巢湖海螺水泥:砥礪深耕行不輟 踔厲奮發(fā)新征程

海螺集團(tuán) · 2022-04-07 09:28

2021年,巢湖海螺認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)第四次黨代會精神,聚焦全年經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),對標(biāo)對表、掛圖作戰(zhàn),扎實推進(jìn)黨建管理和生產(chǎn)經(jīng)營,生產(chǎn)運(yùn)行穩(wěn)定受控,管理質(zhì)量進(jìn)一步提升,被集團(tuán)公司授予“綜合管理先進(jìn)單位”光榮稱號。  

 

2021年,巢湖海螺牢牢抓住生產(chǎn)組織這個牛鼻子,對千頭萬緒的生產(chǎn)運(yùn)營過程強(qiáng)勢管控、順勢疏導(dǎo)。持續(xù)開展窯磨系統(tǒng)跑冒滴漏專項檢查,年內(nèi)系統(tǒng)窯尾氧含量由7%下降至6.0-6.5%;下半年根據(jù)能耗“雙控”要求,在保證窯系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定的前提下,合理組織水泥磨、原料磨生產(chǎn),實現(xiàn)主機(jī)設(shè)備開停的無縫銜接;落實差異化配料要求,下山石灰石低品位出礦同比提升113.4萬噸,有效緩解了壓礦問題,為公司可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。通過鍥而不舍的努力,主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)得到優(yōu)化改善,效益同比有所上升,完成了年度生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。  

巢湖海螺堅持創(chuàng)新驅(qū)動,積極推進(jìn)技改技措。全年實施小改小革30余項,開展3次窯系統(tǒng)性檢修,解決10余項主機(jī)設(shè)備隱患,不僅規(guī)避了環(huán)保風(fēng)險,節(jié)約了生產(chǎn)成本,更為改善現(xiàn)場設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量提供了保障。2021年,公司實現(xiàn)單窯單月100%運(yùn)轉(zhuǎn)次數(shù)25次,超兩百天運(yùn)行次數(shù)達(dá)4次;三條窯平均運(yùn)行周期83天,一線窯運(yùn)轉(zhuǎn)率達(dá)96.01%,三線窯運(yùn)轉(zhuǎn)率達(dá)94.38%。  

巢湖海螺始終繃緊安全之弦,堅持樹立綠色、低碳發(fā)展理念,牢牢守住安全生產(chǎn)底線,守牢環(huán)保“紅線”。公司提高檢修安全管控能力,加大“三違”查處,多措并舉,堅決保持安全管理高壓態(tài)勢,確?!鞍踩边@個最大、最根本的效益能夠始終“優(yōu)先”。定期開展現(xiàn)場、權(quán)證、基礎(chǔ)等環(huán)保管理自查自糾;積極推進(jìn)績效分級A級企業(yè)申報工作,2021年12月份已獲安徽省生態(tài)環(huán)境廳公示;完成3條窯SCR脫硝技改和二三線窯尾電改袋、各類物料堆棚兩端及下端的封閉、窯頭在線超低粉塵儀、窯尾在線二氧化硫設(shè)備、氨逃逸設(shè)備更換,有效降低污染物排放。  

公司加強(qiáng)人才梯隊和后勤體系建設(shè),扎實開展“我為職工群眾辦實事”實踐活動,職工幸福指數(shù)進(jìn)一步提升,工作熱情持續(xù)高漲。巢湖海螺黨委榮獲集團(tuán)公司“先進(jìn)基層黨組織”稱號,公司碼頭工段被巢湖市評定為“工人先鋒號”。  

編輯:李佳婷

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