筠連川煤水泥公司基層職工圓考察夢(mèng)
考察向來是領(lǐng)導(dǎo)階層的“專利”,近日,筠連川煤水泥公司18名基層員工卻享受了一回領(lǐng)導(dǎo)的“待遇”:歷時(shí)一周,考察了5家國(guó)內(nèi)知名大型水泥企業(yè),為公司取回了提質(zhì)提產(chǎn)降成本的制勝法寶。
參加此次考察的職工來自巡檢、煤磨操作、窯操、水泥磨操、電氣儀表、分析、物檢等生產(chǎn)崗位,先后考察了安縣中聯(lián)、北川中聯(lián)、德陽利森、樂山德勝、合川臺(tái)泥等5家同等規(guī)模水泥生產(chǎn)企業(yè)。借鑒大型企業(yè),學(xué)習(xí)先進(jìn)方法,提高產(chǎn)量和質(zhì)量,進(jìn)一步降低生產(chǎn)成本是此行唯一目地。
師人長(zhǎng)技以自強(qiáng),與領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)學(xué)習(xí)相比,職工考察可以讓整個(gè)基層更加深刻了解差距所在。經(jīng)過9個(gè)月的努力,該公司4000噸熟料生產(chǎn)線日產(chǎn)量已達(dá)5300噸,水泥磨臺(tái)產(chǎn)居國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,要在競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位,就必須拼成本,拼質(zhì)量,拼產(chǎn)量。為此,公司從生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)抽調(diào)人員,組織了此次考察活動(dòng)。
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